Quản lý tuyển dụng
Quản lý toàn diện quy trình tuyển dụng khép kín một cách thông minh, tiện lợi và hiệu quả.
Quản lý toàn diện quy trình tuyển dụng khép kín một cách thông minh, tiện lợi và hiệu quả.
Paroda hỗ trợ tự động thu thập thông tin ứng viên và quản lý quá trình tuyển dụng: lọc CV, phỏng vấn hay lưu trữ hồ sơ ứng viên, báo cáo đánh giá,… giúp nâng cao hiệu quả, tiết kiệm thời gian và chi phí tuyển dụng cho doanh nghiệp. Giải pháp quản lý nhân sự giúp các nhà quản lý quy chuẩn và khai thác thông tin về công tác quản trị nhân lực trong doanh nghiệp.
Quản lý hồ sơ ứng viên hiệu quả, doanh nghiệp sẽ:
Lưu trữ tập trung toàn bộ dữ liệu hồ sơ ứng viên tại một nền tảng.
Cập nhật nhanh thông tin cơ bản về ứng viên: bằng cấp, kinh nghiệm, địa chỉ liên hệ, nguồn CV, ngày ứng tuyển,…
Quản lý tình trạng và các giai đoạn phỏng vấn của ứng viên.
Giao diện trực quan, đa chiều.
Phân quyền chặt chẽ trong việc theo dõi và quản lý dữ liệu ứng viên.
Cập nhật các ghi chú, thảo luận cho từng ứng viên.
Ghi nhận lại hoạt động cuộc gọi trao đổi với ứng viên.
Lịch phỏng vấn luôn làm bài toán đau đầu và mất rất nhiều thời gian của nhà tuyển dụng. Sắp xếp lịch phỏng vấn với ứng viên và hội đồng phỏng vấn một cách hiệu quả sẽ giúp bộ phận tuyển dụng nâng cao năng suất làm việc.
Tạo và sắp xếp lịch phỏng vấn một cách hiệu quả giúp bộ phận tuyển dụng nâng cao năng suất làm việc.
Tạo và giao công việc hẹn phỏng vấn cho người phụ trách. Tự động đồng bộ công việc sang lịch biểu của người dùng.
Ghi chú và đánh giá trực tiếp trên hệ thống trong quá trình phỏng vấn.
Thông báo lịch phỏng vấn đến người tham gia phỏng vấn qua thông báo hoặc email theo nội dung cài đặt sẵn.
Cùng đồng hành với các doanh nghiệp ở mọi quy mô để thúc đẩy sự phát triển kinh doanh bền vững
Gắn kết đội ngũ – nâng cao hiệu quả – tối ưu chi phí